為全面深化員工職業(yè)道德建設(shè)，培養(yǎng)良好職業(yè)習(xí)慣，以忠誠之心對待企業(yè)、以奉獻之心對待崗位，恪守誠信為本、操守為重的行為準(zhǔn)則，自覺用職業(yè)道德、職業(yè)規(guī)范約束自己，公司行政人事部于6月6日下午開展了“優(yōu)秀職業(yè)道德和職業(yè)規(guī)范塑造專題培訓(xùn)”。

本次培訓(xùn)圍繞“職業(yè)道德內(nèi)涵、如何培養(yǎng)職業(yè)道德、職業(yè)道德的基本原則和基本規(guī)范”等核心板塊展開。講師結(jié)合企業(yè)規(guī)章制度，通過情景模擬、互動問答等形式，深入淺出地解析了員工愛崗敬業(yè)、團隊協(xié)作、客戶服務(wù)等職業(yè)準(zhǔn)則，并以近年行業(yè)內(nèi)職業(yè)道德的真實案例為警示，引導(dǎo)員工深刻認識職業(yè)道德與行為準(zhǔn)則的重要性。培訓(xùn)過程中，員工積極參與案例研討，分享工作中的道德抉擇經(jīng)歷，現(xiàn)場氛圍熱烈。

在培訓(xùn)學(xué)習(xí)結(jié)束后，榮超集團副總經(jīng)理陳建棟與員工進行了親切交流。他首先表達了對董事長英明領(lǐng)導(dǎo)的感恩之情，在董事長的戰(zhàn)略指引下，公司始終保持穩(wěn)健發(fā)展。談及員工關(guān)懷，陳總深情說道：“能相聚在榮超大家庭，是難得的緣分。盡管當(dāng)前經(jīng)濟形勢復(fù)雜，但在董事長的帶領(lǐng)下，公司依然克服挑戰(zhàn)，不僅確保員工薪資按時發(fā)放，更持續(xù)落實各項福利政策，切實彰顯企業(yè)對員工的責(zé)任與擔(dān)當(dāng)?！弊詈螅蜕厦篮米Ｔ?，期待公司與全體員工攜手并進，共創(chuàng)更加輝煌的未來。祝福公司和員工都越來越好！

職業(yè)道德是企業(yè)發(fā)展的根基，每位員工都應(yīng)將職業(yè)準(zhǔn)則內(nèi)化于心、外化于行，更明確自身在工作中的責(zé)任與擔(dān)當(dāng)。